Рапорт о выдаче справки о том, что единовременная выплата при рождении ребенка не выплачивалсь (скачать)

Содержание

Наличие справки о неполучении единовременно пособия на ребенка закреплено законодательно. Это поможет семье полноправно претендовать на государственную социальную поддержку.

[sc:docObr id=»https://grazhdaninu.com/wp-content/uploads/2017/09/obrazets-spravki-o-nepoluchenii-edinovremennogo-posobiya.docx» mytext=»Скачать образец справки о неполучении единовременного пособия на ребенка»]

Образец такой справки:

image

Получение выплат может осуществляться, если заявить о ней до полугода. Если младенца усыновили или взяли на опекунство, приемные родители и опекуны также могут на протяжении полугода подать заявление, чтобы получить гарантированную помощь. Такая поддержка полагается либо отцу либо матери.

Чтобы получить пособие на ребенка, мать подает своему работодателю необходимый ряд документов:

  • Оформленное лично заявление-прошение.
  • Данные о факте рождения малыша.
  • Свидетельство рождения малыша.
  • Информация о неполучении гражданином единовременного пособия на новорожденного, также доказывается тот факт, что второму супругу деньги не выплачивались.
  • Постоянная регистрация несовершеннолетнего.

В конкретных ситуациях подтверждалось, что выплаты заявляющей стороны не подавались, для этого необходимо:

  • Юридическое лицо родителя, который оформляет выплаты, – готовят справку о том что, не получал единовременное пособие на новорожденного.
  • Уполномоченные организации (при неработающем родителе).
  • ФСС (при регистрации индивидуального предпринимательства).

Что находится в справке

Справка в себя включает:

  • Наименование полное уполномоченного органа.
  • Регистрационный номерной знак с датой регистрирования.
  • Наименование документации.
  • Кто получает.
  • Что содержит в себе справка.
  • Если эту справку выдают на рабочем месте, то указывается должность, занимаемая лицом.
  • Для чего выдается эта документация.
  • Подпись с печатью и датой.

Получение отцом справки

Отец, который работает по трудовому договору или проходит службу, имеет возможность обращения за этим документом к руководству юридического лица.

Документация по рабочему месту в общем случае предоставляется следующим категориям лиц:

  • Те, кто работает срочно или бессрочно по трудовой договоренности.
  • Граждане, которые проходят контрактную военную службу в органах Минобороны Российской Федерации.
  • Работники органов внутренних дел, МЧС и других подразделений, имеющих статус чрезвычайный.

Если отец или мать не имеют работы официальной, их не освобождают от предоставления справки о том, что они не получали единовременного пособия на несовершеннолетнего из уполномоченного органа. Выплаты предоставляются в качестве заявления, если соблюдаются определенные требования:

  • Подача документации опекунам или усыновителям, которые подлежат обязательной социальной страховке материнства и потере работы, необходимо по рабочему месту.
  • Тот, кто имеет официальное трудоустройство, должен подать сам заявление.
  • Если отец или мать не имеют работы официальной, его не освобождают от предоставления справки о том, что не получал единовременное пособие на несовершеннолетнего из уполномоченного органа.
  • Если родители подают на развод до того, как подали заявление на получение единовременного пособия, его выплатят тому, кто взял на воспитание ребенка.

Чтобы получить пособие на ребенка, мать подает своему работодателю необходимый ряд документов, оформленное лично заявление-прошение, данные о факте рождения малыша, свидетельство рождения малыша, информацию о неполучении гражданином единовременного пособия на новорожденного, также доказывается тот факт, что второму супругу деньги не выплачивались, нужна постоянная регистрация несовершеннолетнего.

Отец, который работает по трудовому договору или проходит службу, имеет возможность обращения за этим документом к руководящей линии юридического лица.

Где можно найти образец справки

image

Регламентированный формат справки о том, что не получал единовременное пособие на несовершеннолетнего, законодательно не обозначено, но при подготовке и заполнению имеются свои нюансы. Основными моментами, на которые работодатель опирается в процессе оформления справки на получение помощи, являются:

  • Наличие фирменного бланка, где печатается справка.

Справка должна иметь:

  • Наименование.
  • Регистрационный номерной знак.
  • Наименование документации.
  • Что содержит в себе справка.
  • Должность, занимаемая лицом.
  • Для чего выдается эта документация.
  • Подпись с печатью и датой.

Выплаты на ребенка до полутора лет

Кроме обозначенных выплат, молодые родители получают ежемесячную дотацию. Возможность ее получения дается одновременно с рождением малыша и продолжается до полутора лет. Лица, которые имеют трудоустройство, имеют право получения данного финансирования до того, как начинаются отпускные дни по уходу за малышом. Работодатель с этой целью требует:

  • Оформленное лично заявление-прошение.
  • Данные о факте рождения малыша.
  • Свидетельство рождения малыша.
  • Информация о неполучении гражданином единовременного пособия на новорожденного, также доказывается тот факт, что второму супругу деньги не выплачивались.

Демографическая политика, проводимая в Российской Федерации, нацелена на материальное стимулирование рождаемости. Некоторые семьи не могут рассчитывать исключительно на свои силы и свой бюджет, учитывая тот факт, что мать ребенка перестает пополнять общую копилку, поскольку все ее время и внимание направлены исключительно на ребенка, а также женщинам необходимо определенное время для восстановления моральных и физических сил после родов. Поэтому родителям полагаются некоторые виды денежных пособий, направленные на поддержание материального положения семьи. Одним из них является единовременное пособие по рождению ребенка.

Кто может получить пособие

Единовременное пособие при рождении ребенка могут получать один из родителей малыша (отец либо мать), так и заменяющее их лицо (опекун). При этом данные лица могут быть как работающими, так и не иметь места работы. Существующее законодательство определяет, что выдача выплаты бабушкам, дедушкам и прочим родственникам при наличии у малыша отца и матери не производится.

Начисление и выдача выплаты всегда осуществляется по месту трудоустройства либо прохождения службы, если хотя бы один из родителей имеет трудовое соглашение. Порой встречается такая ситуация, когда оба родителя не имеют заключенных трудовых контрактов. Тогда за получением пособия кому-нибудь из них нужно обратиться в территориальный орган соцзащиты.

Пособие по месту трудоустройства оформляется:

Читайте также:  Пособие по временной нетрудоспособности при прямых выплатах

  • Трудоустроенным гражданам;
  • Гражданским служащим воинских частей, расположенных в других государствах.

Для оформления выплаты через орган социальной защиты нужно обращаться:

  • Кто проходит военную либо уравненную с ней службу на контрактной основе;
  • Кто был уволен из воинских частей по причине окончания срока действия контракта, либо по причине перевода воинской части с территории другого государства;
  • Лица, кто в данный момент не трудоустроен, либо состоит на учете в службе занятости;
  • Проходящим очное обучение на бесплатной либо платной основах.

Внимание! Когда родители разведены, то перечисление выплаты выполняется тому, с кем в настоящее время проживает ребенок.

О детском пособии и его получателях

Подобную помощь государство единовременно предоставляет одному из родителей либо опекуну (когда последний заменяет указанное лицо) при появлении на свет младенца. Когда их рождается двое (или более), деньги выплачивают на каждого из них. Указанную поддержку не оказывают, если малыш рождается мертвым.

Конкретные категории лиц, которые вправе получить названную социальную помощь, перечислены в ст. 1 ФЗ от 19.05.1995 №81. Этот ФЗ предусматривает и другие разновидности материальной помощи для лиц, у которых есть отпрыски. Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 №1012н определяет режим, условия ее назначения и выплаты.

В какие сроки получается единовременное пособие

Родители ребенка имеют право на получение этой суммы в течение 6 месяцев с момента рождения малыша. Для выплаты они обращаются с заявлением и подготовленными документами к своему работодателю.

В случае, если 6 месяцев прошли, то решение о перечислении средств будет принимать непосредственно ФСС. Для этого в фонд нужно предоставить доказательства, подтверждающие невозможность обратиться за пособием в установленный срок.

Решение о выдаче пособия после передачи пакета документов принимается в 10-дневный срок. За этот же временной промежуток соцстрах при положительном решении выполняет перечисление. В ситуации, когда фонд вынес отказ в выплате, то он должен сообщить об этом в течение пяти дней и вернуть предоставленные документы.

Внимание! Срок действия справки о неполучении пособия нормативными актами не определяется. В них лишь сказано о необходимости ее предоставить. На практике орган соц.защиты требует, чтобы такой документ выдавался не позднее 1 месяца до момента обращения за пособием.

Это обосновывается тем, что такая справка только фиксирует событие на дату ее выдачи, а потому с течением времени может становиться неактуальной. Поэтому рекомендуется предварительно связаться с органом, в котором предстоит оформление выплаты и уточнить принятый у них срок актуальности справки.

Вам будет интересно:

Акт об отсутствии сотрудника на рабочем месте: как составить, образец 2021 года

Советы юриста

При возникновении конфликтой ситуации или вопроса юридического характера, люди в первую очередь обращаются в Интернет. Однако найти ответ на конкретный вопрос достаточно сложно, так как на сайтах чаще всего описаны типовые ситуации.

Кроме того, найденое решение:

  • Можно не правильно трактовать (понять)
  • Может оказаться не актуальным (изменился закон)

Иногда, не найдя решение проблемы, проблему отодвигают на второй план, в некоторых случаях это лишь усугубляет ситуацию.

Либо закажите обратный звонок через форму обратной связи.

Читайте также:  Всё про «путинские» выплаты на детей от 0 до 3 лет в 2021 году. Подробное руководство простым языком

Наши юристы подскажут как решить или правильно действовать в конкретной ситуации. Также помощь юриста может состоять в бесплатном предоставлении типовых образцов документов, например: жалобы, договора, претензии или искового заявления.

Все наши юристы имеют высшее образование в области права и ведут практическую деятельность.

Сегодняшняя система социальных дотаций в РФ обеспечивает разнообразные способы помощи, выдаваемой семьям при появлении младенца. Одноразовая дотация, при пополнении семьи, относится к финансовому платежу, который предоставляется родителям, на каждого рождаемого младенца, не взирая на их финансовое состояние.

С 1.02.2019 года сумма такой поддержки была увеличена на 2.5% и на сегодняшний день равняется 16759,09 рублей. Приобрести дотацию одному из родителей можно, как у работодателя, совместно с декретными для трудоустроенных лиц, так и через структуры ФСС — для неработающих. Для приобретения поддержки необходимо отправить соответствующий запрос.

Файлы для скачивания:

Какие документы необходимы для получения пособия

Состав комплекта документов различается в зависимости от того, как запрашивается получение пособия — через своего работодателя, либо через орган соцзащиты. В последнем случае он более объемный, и включает еще СНИЛС, справку из ЖЭУ и другие бланки.

При оформлении пособия через работодателя нужно предоставить:

  • Заявление на пособие по форме работодателя (оформляется произвольно либо на шаблоне);
  • Справка о рождении ребенка формы Ф24 (ее выдает ЗАГС при получении на руки свидетельства);
  • Паспорта имеющихся родителей для сверки, а также их копии;
  • Свидетельство о рождении — копия и оригинал для сверки;
  • Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка от второго супруга. Такая справка оформляется: Если он/она трудоустроен — в бухгалтерии или кадровой службе компании;
  • Если он/она не работает — в территориальном органе соцзащиты;
  • Если он/она самозанят (ИП, адвокаты, нотариусы и т.д.) — в территориальном органе ФСС.

Справка о неполучении должна оформляться тем родителем, который не планирует получать пособие. При этом нужно иметь в виду, что из двух работающих родителей оно всегда выплачивается именно трудоустроенному.

Внимание! К сожалению, может возникнуть ситуация, когда родители не живут вместе, но в то же время не оформили развод официально. Но второй супруг отказывается предоставить документ, либо просто игнорирует просьбы его оформить. В законе не предусматриваются действия на такой случай.

Необходимо будет либо наладить контакт с супругом и убедить его оформить справку, либо письменно обратиться к его работодателю, указав в просьбе, что второй супруг отказывается оформлять документ. Однако, скорее всего руководство компании-работодателя откажет, из-за того, что подобная информация является персональными данными.

Кроме, этого через определенный период (обычно это 70 дней от рождения), нужно будет оформлять пособие по присмотру за малышом. Тогда также нужно будет предоставить при его запросе документ справка о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка.

Получать обе справки одновременно имеет смысл в случае, когда отпуск по уходу за малышом начался (а с ним возникло право на ежемесячное пособие), но однократная выплата до этого момента еще не оформлялась.

Куда подавать заявление

  1. Если родители появившегося на свет младенца официально трудятся, то запрос на финансовую поддержку, положенную при рождении малютки, лучше подать одному их них на имя начальника учреждения, где он трудится. В учреждении, как правило, быстрее обрабатываются документы, чем в органах соцстраха (ФСС).
  2. Если же оба родителя не трудоустроены, то, в таком варианте, прошение требуется отсылать в структуры ФСС по месту нахождения или в МФЦ. Там также обязаны принять документы об одноразовой финансовой поддержке и осуществить положенный платеж. При этом, надо не забывать о сроках отправки запроса.
  3. При появлении второго младенца, запрос надо также подавать в ПФР и одновременно в фонд материнского капитала. Если, же семья пополнилась близнецами то ребенок, родившийся ранее, является первым младенцем, а тот, кто появился позднее – вторым, и ходатайства отсылаются в разные места, как отображено выше.

В отношении времени подачи запроса, во всех случаях существует единственное ограничение. Запрос принимается не позже 6-ти месяцев с даты появления малыша.

Читайте также:  Немного о  пособиях: как ФСС оплачивает пособия  по больничному листу

Как оформить справку с работы о неполучения пособия

Для составления данной справки не установлена какая-либо специальная форма либо стандартный бланк, обязательный к применению. Как правило, документ в компаниях составляется в произвольном виде при использовании фирменного бланка.

Вам будет интересно:

Путевой лист грузового автомобиля: для чего он применяется, виды, образец заполнения 2021 года

В верхней части документа должны быть проставлены наименование компании, коды ИНН, КПП и ОГРН, адрес расположения и банковские реквизиты.

Ниже на одной строке проставляются дата заполнения справки и место.

После этого посередине новой строки указывается название бланка – «Справка».

В тексте необходимо указать:

  • Кому выдана — полные Ф.И.О. работника;
  • Указание, что он действительно работает в компании. Необходимо проставить дату приема, должность, сведения о приказе на прием;
  • Утверждение, что за указанный период работы он не оформлял единовременное пособие при рождении ребенка;
  • Информация о ребенке, на которого запрашивается выплата — полные Ф.И.О., дата рождения.

Ниже нужно указать, для каких целей выдается справка. Можно указать стандартную фразу о том, что документ выдан для предъявления по месту требования.

Получение справки в МФЦ

Появление офисов МФЦ («Мои документы») значительно упростило получение справок. Неработающий родитель может получить подтверждение того, что не получал пособия в таком центре. При этом не обязательно являться в офис самому, можно поручить это представителю, оформив его полномочия.

Справка предоставляется абсолютно бесплатно. Единственной сложностью является то, что не все офисы МФЦ выдают подобный документ. Поэтому прежде чем обращаться в данную организацию, рекомендуется уточнить варианты предоставляемых услуг. Сделать это можно по телефону горячей линии.

Обращаясь в офис МФЦ, можно воспользоваться услугой предварительной записи, чтобы сэкономить время. В противном случае придется ждать своей очереди в соответствии с электронной регистрацией.

Предварительную запись можно осуществить:

  • на сайте Многофункционального центра по месту жительства. Предварительно необходимо зарегистрироваться в сервисе Госуслуг;
  • позвонив по номеру телефона горячей линии или конкретного Центра.

Как получить справку из органов социальной защиты

Когда один или оба родителя не имеют места работы, то справку о неполучении выплаты необходимо оформлять в территориальном органе соц. защиты. При этом можно одновременно с ней оформить справку о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка, если одновременно оформляется и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Кроме безработных, в сюда также должны обращаться такие типы граждан:

  • Находящиеся на учете в службе занятости;
  • Неработающие граждане пенсионного возраста или с инвалидностью;
  • Если родитель не устроен по какой-либо иной причине;
  • Студенты, которые проходят обучение на очной дневной форме.

Получение этого бланка не составляет сложности, при обращении в орган с собой необходимо иметь два документа:

  • Паспорт лица (родителя), которое будет получать справку.
  • Свидетельство о рождении ребенка.

Внимание! В некоторых субъектах также требуется предоставить заполненное заявление, бланк которого можно получить там же на месте. После проверки информации, справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка выдается в тот же день.

Образец заявления на пособие при рождении ребенка

На финансовую помощь могут рассчитывать почти все категории граждан:

  • официально трудоустроенные лица, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством п.27 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н;
  • лица без постоянного места работы, либо студенты, на основании п.29 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н;
  • иностранные граждане, которые проживают на территории РФ и подлежат обязательному социальному страхованию на основании ст.2 ФЗ №255;
  • пица, которые усыновили младенца в соответствии с п.25 Пр. Минздравсоцразвития № 1012Н.

Зачем нужна бумага о непредоставлении льготы?

Подобная справка является обязательным документом, входящим в общий пакет бумаг, необходимых для оформления отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет, а также получения соответствующего пособия. Иными словами, если подобную социальную гарантию желает оформить на себя мать новорожденного, то в числе своих документов она также должна представить справку, подтверждающую факт того, что ее муж (отец ребенка) не использовал данную материальную помощь.

Следует отметить, что подобное условие предусмотрено государством с целью того, чтобы предотвратить обман и повторное использование родителями социальных гарантий, связанных с выходом в отпуск по уходу и получением материальной помощи на ребенка.

Срок предоставления услуги

Подав документы, гражданин получает расписку с регистрационным номером. Теперь его обращение включено в систему, и выполнение можно контролировать. Сделать это можно, позвонив по контактному телефону МФЦ или введя данные на сайте.

Правилами работы офиса может быть предусмотрено смс-уведомление о готовности запрашиваемого документа. Сроки исполнения могут варьироваться в пределах 15 дней, но обычно справка выдается раньше. В Москве, как правило, это происходит уже в день подачи документов.

Читайте также:  Когда оплата лечения работника освобождается от НДФЛ

Знайте! Закон не предусматривает возможности отказа при обращении гражданина за справкой о том, что он не получал пособия. Документы принимаются в любом случае.

Кто может получить пособие

Единовременное пособие при рождении ребенка могут получать один из родителей малыша (отец либо мать), так и заменяющее их лицо (опекун). При этом данные лица могут быть как работающими, так и не иметь места работы. Существующее законодательство определяет, что выдача выплаты бабушкам, дедушкам и прочим родственникам при наличии у малыша отца и матери не производится.

Начисление и выдача выплаты всегда осуществляется по месту трудоустройства либо прохождения службы, если хотя бы один из родителей имеет трудовое соглашение. Порой встречается такая ситуация, когда оба родителя не имеют заключенных трудовых контрактов. Тогда за получением пособия кому-нибудь из них нужно обратиться в территориальный орган соцзащиты.

Пособие по месту трудоустройства оформляется:

  • Трудоустроенным гражданам;
  • Гражданским служащим воинских частей, расположенных в других государствах.

Для оформления выплаты через орган социальной защиты нужно обращаться:

  • Кто проходит военную либо уравненную с ней службу на контрактной основе;
  • Кто был уволен из воинских частей по причине окончания срока действия контракта, либо по причине перевода воинской части с территории другого государства;
  • Лица, кто в данный момент не трудоустроен, либо состоит на учете в службе занятости;
  • Проходящим очное обучение на бесплатной либо платной основах.

Внимание! Когда родители разведены, то перечисление выплаты выполняется тому, с кем в настоящее время проживает ребенок.

Читайте также:  Сохраняется ли «детское» пособие при работе во время декретного отпуска

Справка из УСЗН

Для семей, в которых оба супруга не работают, предусмотрена следующая процедура назначения пособия. Любому из них следует обратиться в органы социальной защиты за справкой о том, что пособие не назначалось. Второй родитель обращается с заявлением о выплате в этот же орган.

Если работает один супруг, то второй получает справку в УСЗН. Затем работающий родитель представляет ее в организацию, где он оформлен.

Такой порядок действий применяется следующими категориями населения:

  • гражданами, временно не работающими и оформленными в целях поиска работы в службе занятости населения;
  • пенсионерами и инвалидами, которые не работают;
  • гражданами, не работающими по иным причинам;
  • студентами, проходящими очное обучение в учреждениях образования.

В какие сроки получается единовременное пособие

Родители ребенка имеют право на получение этой суммы в течение 6 месяцев с момента рождения малыша. Для выплаты они обращаются с заявлением и подготовленными документами к своему работодателю.

В случае, если 6 месяцев прошли, то решение о перечислении средств будет принимать непосредственно ФСС. Для этого в фонд нужно предоставить доказательства, подтверждающие невозможность обратиться за пособием в установленный срок.

Решение о выдаче пособия после передачи пакета документов принимается в 10-дневный срок. За этот же временной промежуток соцстрах при положительном решении выполняет перечисление. В ситуации, когда фонд вынес отказ в выплате, то он должен сообщить об этом в течение пяти дней и вернуть предоставленные документы.

Внимание! Срок действия справки о неполучении пособия нормативными актами не определяется. В них лишь сказано о необходимости ее предоставить. На практике орган соц.защиты требует, чтобы такой документ выдавался не позднее 1 месяца до момента обращения за пособием.

Это обосновывается тем, что такая справка только фиксирует событие на дату ее выдачи, а потому с течением времени может становиться неактуальной. Поэтому рекомендуется предварительно связаться с органом, в котором предстоит оформление выплаты и уточнить принятый у них срок актуальности справки.

Вам будет интересно:

Акт об отсутствии сотрудника на рабочем месте: как составить, образец 2021 года

Какие документы необходимы для получения пособия

Состав комплекта документов различается в зависимости от того, как запрашивается получение пособия — через своего работодателя, либо через орган соцзащиты. В последнем случае он более объемный, и включает еще СНИЛС, справку из ЖЭУ и другие бланки.

При оформлении пособия через работодателя нужно предоставить:

  • Заявление на пособие по форме работодателя (оформляется произвольно либо на шаблоне);
  • Справка о рождении ребенка формы Ф24 (ее выдает ЗАГС при получении на руки свидетельства);
  • Паспорта имеющихся родителей для сверки, а также их копии;
  • Свидетельство о рождении — копия и оригинал для сверки;
  • Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка от второго супруга. Такая справка оформляется: Если он/она трудоустроен — в бухгалтерии или кадровой службе компании;
  • Если он/она не работает — в территориальном органе соцзащиты;
  • Если он/она самозанят (ИП, адвокаты, нотариусы и т.д.) — в территориальном органе ФСС.

Справка о неполучении должна оформляться тем родителем, который не планирует получать пособие. При этом нужно иметь в виду, что из двух работающих родителей оно всегда выплачивается именно трудоустроенному.

Внимание! К сожалению, может возникнуть ситуация, когда родители не живут вместе, но в то же время не оформили развод официально. Но второй супруг отказывается предоставить документ, либо просто игнорирует просьбы его оформить. В законе не предусматриваются действия на такой случай.

Необходимо будет либо наладить контакт с супругом и убедить его оформить справку, либо письменно обратиться к его работодателю, указав в просьбе, что второй супруг отказывается оформлять документ. Однако, скорее всего руководство компании-работодателя откажет, из-за того, что подобная информация является персональными данными.

Читайте также:  Какие выплаты положены при смерти пенсионера МВД в 2021 году

Кроме, этого через определенный период (обычно это 70 дней от рождения), нужно будет оформлять пособие по присмотру за малышом. Тогда также нужно будет предоставить при его запросе документ справка о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка.

Получать обе справки одновременно имеет смысл в случае, когда отпуск по уходу за малышом начался (а с ним возникло право на ежемесячное пособие), но однократная выплата до этого момента еще не оформлялась.

Внимание! Справку о неполучении пособия индивидуальный предприниматель должен для себя оформлять в ФСС своего района.

Как оформить справку с работы о неполучения пособия

Для составления данной справки не установлена какая-либо специальная форма либо стандартный бланк, обязательный к применению. Как правило, документ в компаниях составляется в произвольном виде при использовании фирменного бланка.

Вам будет интересно:

Путевой лист грузового автомобиля: для чего он применяется, виды, образец заполнения 2021 года

В верхней части документа должны быть проставлены наименование компании, коды ИНН, КПП и ОГРН, адрес расположения и банковские реквизиты.

Ниже на одной строке проставляются дата заполнения справки и место.

После этого посередине новой строки указывается название бланка – «Справка».

В тексте необходимо указать:

  • Кому выдана — полные Ф.И.О. работника;
  • Указание, что он действительно работает в компании. Необходимо проставить дату приема, должность, сведения о приказе на прием;
  • Утверждение, что за указанный период работы он не оформлял единовременное пособие при рождении ребенка;
  • Информация о ребенке, на которого запрашивается выплата — полные Ф.И.О., дата рождения.

Ниже нужно указать, для каких целей выдается справка. Можно указать стандартную фразу о том, что документ выдан для предъявления по месту требования.

Справка подписывается руководителем компании и главным бухгалтером. В случаях, когда документ оформляется ответственным лицом (к примеру, бухгалтером по расчетам, кадровиком и т. д.), то свою подпись может ставить и он.

Как справка оформляется

Поскольку выплата пособия при рождении ребенка производится одному из родителей, от второго требуется справка о том, что он данным видом помощи государства не воспользовался. Получая справку, важно знать, каким требованиям она должна соответствовать.

Читайте также:  Как рассчитать детские пособия до 18 лет пошаговый расчёт

Документ должен быть напечатан на бланке организации с указанием всех ее реквизитов.

В текст нужно включить следующие сведения:

  • номер справки. Документ регистрируется в порядке учета исходящей корреспонденции, ему присваивается исходящий порядковый номер;
  • дату и место оформления;
  • наименование «справка»;
  • личные данные гражданина, получающего документ: его ФИО, если справка оформляется по месту работы – должность, дата и номер приказа о принятии на работу;
  • удостоверяемый справкой факт – «пособие, выплачиваемое в связи с рождением ребенка, не выдавалось»;
  • цель оформления справки. Здесь достаточно указать «для предъявления по месту требования (или «работы матери/отца ребенка»);
  • должность и ФИО сотрудника, составившего документ (обычно работник бухгалтерии);
  • подпись руководителя с указанием должности и расшифровкой фамилии;
  • печать, если она имеется.

Как получить справку из органов социальной защиты

Когда один или оба родителя не имеют места работы, то справку о неполучении выплаты необходимо оформлять в территориальном органе соц. защиты. При этом можно одновременно с ней оформить справку о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка, если одновременно оформляется и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Кроме безработных, в сюда также должны обращаться такие типы граждан:

  • Находящиеся на учете в службе занятости;
  • Неработающие граждане пенсионного возраста или с инвалидностью;
  • Если родитель не устроен по какой-либо иной причине;
  • Студенты, которые проходят обучение на очной дневной форме.

Получение этого бланка не составляет сложности, при обращении в орган с собой необходимо иметь два документа:

  • Паспорт лица (родителя), которое будет получать справку.
  • Свидетельство о рождении ребенка.

Внимание! В некоторых субъектах также требуется предоставить заполненное заявление, бланк которого можно получить там же на месте. После проверки информации, справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка выдается в тот же день.

Срок действия

В законодательстве РФ срок действия справок не установлен.

Основания, сроки выплат детских пособий регулирует Порядком, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н.

В нем сказано — чтобы получить выплату при рождении ребенка нужно вместе с другими документами предъявить справку с работы второго родителя о неполучении пособия. Про срок действия — ничего.

Но на практике в органах соцзащиты населения не принимают документы, срок действия которых больше 30 дней.

Денежное единовременное пособие, выдаваемое при рождении ребенка, может получить отец либо мать новорожденного. Для получения такой выплаты один из родителей обязан представить справку о том, что лично ему материальная помощь при появлении малыша на свет не начислялась.

01

Единовременное пособие – основные условия начисления

Денежная помощь, выдаваемая разово при рождении деток, представляет собой обязательную соцвыплату, гарантированную законом. Ее величина на 2017 год составляет 16350 руб. 33 коп. Эта помощь может начисляться как матери малыша, так и его отцу. Но чаще ее берут женщины, так как они, оформив отпуск по уходу за ребенком, сразу же получают положенную за него ежемесячную выплату и интересующее нас пособие. Это удобно и работодателю, и родителям.

Социальную помощь следует оформить в течение полугода после пополнения в семействе. Она предоставляется по заявлению с соблюдением ряда обязательных условий:

  1. 1. Просьба о выделении материальной помощи подается по месту работы заявителя (когда он официально трудоустроен, вносит взносы в систему соцстрахования по временной нетрудоспособности и материнству).
  2. 2. Если оба родителя нигде не работают, заявление подается одним из них в отделение социальной защиты по месту жительства.
  3. 3. Если официальную работу имеет только один родитель, заявку на матпомощь должен оформлять именно он.
  4. 4. В случаях, когда муж и жена разводятся до того, как получить единовременную денежную помощь, она выдается родителю, с которым проживает новорожденный. И никак иначе.

Главным же условием перечисления денежных средств является справка, свидетельствующая о неполучении вторым родителем единовременного пособия при рождении ребенка. Необходимость в этом документе возникает по двум причинам. Во-первых, деньги может получить и отец, и мать. Во-вторых, средства выплачиваются в виде госпомощи через Соцзащиту либо по месту работы. По сути, справка в таких условиях подтверждает, что пособие не было начислено второму законному получателю на другом предприятии.

Рекомендуем

02

Справка – какой должна быть и как получить?

Свидетельство о том, что соцпособие не выплачивалось, пишется в свободном виде. Законодательство не выдвигает специальных требований для его оформления (приказ Министерства здравсоцразвития №1012н). При этом в справке (скачать образец) обязательно должна присутствовать следующая информация:

  • дата выдачи бумаги и ее регистрационный исходящий номер;
  • реквизиты и наименование предприятия;
  • ФИО того, кому выдана справка;
  • цель выдачи свидетельства;
  • подтверждение того, что получателю документа не выделялось денежное единовременное пособие (обязательно указывается ФИО малыша);
  • печать и подпись руководителя организации.

image

Справка о невыплате пособия обычно требуется отцу малыша. Как мы говорили, он может получить ее на своем предприятии, в отделении ФСС (Фонд Соцстраха) или в Соцзащите по адресу прописки. С места работы отца справка выдается в том случае, если он трудится в организации по бессрочному либо срочному соглашению, является сотрудником противопожарной службы, министерств по чрезвычайным ситуациям и внутренних дел, военным Минобороны, служащим по контракту.

Если муж нигде не работает, он не освобождается от необходимости получения описываемого документа. В этом вопросе закон строг. Взять справку безработному, но счастливому отцу нужно в УСЗН (отделение социальной защиты, собес). В этот орган обращаются нетрудоустроенные инвалиды и пенсионеры, мужчины, состоящие на учете в Центре занятости и находящиеся в поиске работы. Справка из собеса также требуется студентам-очникам. Это касается учащихся любых учебных заведений.

Самозанятым мужчинам (частнопрактикующим нотариусам, адвокатам, юристам, индивидуальным предпринимателям) справка из Соцзащиты не нужна. Им придется обращаться в ФСС. Только там выдают подтверждение о неполучении пособия на рождение ребенка таким категориям граждан.

Справка не требуется лишь в случаях, когда отец и мать расторгли свои брачные отношения до оформления единовременной выплаты на малыша, а также если новорожденный изначально находится на содержании мамы-одиночки.

Если родители не живут вместе и при этом формально они остаются мужем и женой (развод не оформлен), перед женщиной стоит серьезная проблема. Единого порядка ее решения в законодательстве нет. Справку от супруга она должна получить обязательно. Но как это сделать, когда ее взаимоотношения с отцом малыша трудно назвать нормальными? Здесь есть один выход. Мамочке необходимо отправить на работу мужа заказное письмо. В него следует вложить метрику на ребенка и свидетельство о браке (копии) и подробно описать причину обращения. В большинстве случаев руководство предприятия идет навстречу матери (даже если ее муж – очень ценный сотрудник) и выдает ей справку, что отцом матпомощь не получалась.

А что делать женщине, чей муж является безработным либо занимается частным предпринимательством? В подобных случаях все очень сложно. Можно попробовать направить запрос в ФСС или Соцзащиту. Но вероятность положительного ответа от этих организаций минимальная. Проблему можно решить лишь полюбовно. Женщине придется найти аргументы, которые бы убедили ее супруга в необходимости получения им справки.

03

Оформление матпомощи – какие нужны документы?

При наличии справки о неполучении средств одним из родителей отказать в выплате пособия на новорожденного никто не может. Деньги в любом случае придут либо от работодателя, либо будут перечислены из госбюджета.

Получателю пособия нужно будет лишь написать заявление (скачать форму заявления) и приложить к нему некоторые бумаги.

image

Если помощь начисляется через ФСС или по месту работы, потребуются:

  • метрика малыша и справка (форма Ф24) из ЗАГСа;
  • паспорта обоих родителей;
  • документ о расторжении брака (когда таковое имело место);
  • судебный приказ об опекунстве (если отец и мать неродные);
  • справка из жилконторы о том, что малыш живет с одним из родителей.

Когда маме или папе выплата производится из Соцзащиты (родители не состоят на службе, не являются сотрудниками какой-либо организации), дополнительно нужно предоставить выписку из военного билета либо трудовой книжки о последнем месте службы (работы) получателя. Этих документов достаточно для начисления пособия при рождении ребенка.

Фото imageimage

Оцените статью
Рейтинг автора
4,8
Материал подготовил
Максим Коновалов
Наш эксперт
Написано статей
127
А как считаете Вы?
Напишите в комментариях, что вы думаете – согласны
ли со статьей или есть что добавить?
Добавить комментарий